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Retrouvez toutes les périodes de stage et d'alternance par école

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v Des mises à jours de dates régulières des écoles

v Une recherche simple et efficace pour sélectionner les bonnes compétences

v Gagner du temps en visibilité

v Une vision globale des écoles et stages proposés

v Avoir les coordonnées d'un contact référent
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Pourquoi recruter un stagiaire ou un alternant

Le stagiaire apporte des mains supplémentaires. Il apporte un regard neuf sur l'entreprise et peut faire naître des idées rafraîchissantes.

v Pour un stage de moins de 2 mois la rémunération au bon vouloir de l’entreprise

v Pour les stage de plus de 2 mois la rémunération est de 15% du plafond horaire de la sécurité sociale (4.05€/h en 2023)


L'alternant dispose d'un niveau de rémunération minimal inférieur à ceux du salariat classique, calculé selon l'âge de l'apprenti et son niveau de qualification à la signature du contrat :

v 27% à 78% du SMIC pour le contrat d'apprentissage ;

v 65% à 85% du SMIC pour le contrat de professionnalisation.
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7 février 2026
ENSEGID - Bordeaux INP

L'ENSEGID, les écoles de Bordeaux INP et La Prépa des INP organisent leurs portes ouvertes le samedi 7 février 2026 de 10h à 16h, pour informer les futurs élèves sur l'offre de formation, l'admission, la mobilité, la vie étudiante...